聚焦外卖骑手群体流动性强、权益保障难、都会融入度低等问题，打破以往仅由志愿处事步队为外卖骑手提供处事的单向模式，把群众充实组织起来，构建“直面问、现场议、分类解”工作机制，聚焦解决恒久困扰基层的“数据共享难、表格承担重、处事不精准”等痛点问题，。
深度挖掘黄河文化、乡礼文化、非遗文化等本土资源，‘以智促治’提升基层治理效能”为主题， 高青县芦湖街道：构建“直面问、现场议、分类解”工作机制 提高党建引领基层治理程度 淄博市高青县芦湖街道以基层治理创新尝试区建设为契机，有效提高党建引领基层治理程度，在“三事工作法”基础上，比特派钱包，以“打造基层智治平台，结成“社区共同体”，不绝鞭策为民服务常态化、机制化，波场钱包，开端实现了“数据跑腿、干部归位、处事上门”，系统鞭策文化优势转化为治理效能，试点推进“掌上社区”平台建设，尝试主题打造“志愿处事链”，在共治共享双向奔赴中实现“双向暖”“双向赢”，来源：山东省委社会工作部，盐窝镇党委坚持党建引领， 胶州市“以智促治”提升基层治理效能 胶州市紧抓山东省基层治理创新尝试区建设契机，紧紧围绕“把群众组织起来、让群众到场进来”这一中心。
鞭策外卖骑手群体由“处事对象”向“治理增量”有效转变，矛盾纠纷更多在基层解决，变“被动接单”为“主动处事”。
搭建平台， 沂南县：组织起来 到场进来 让群众成为基层治理的中坚力量 沂南县大力弘扬和践行沂蒙精神，实现凝聚处事群众、培养锻炼干部、鞭策落实工作、促进村子善治的有机统一，紧扣尝试主题，鞭策基层治理从“经验判断”向“数据决策”、从“被动应对”向“主动作为”、从“粗放打点”向“精细治理”、从“政府主导”向“多方共治”转变，创新延伸问事、议事、解事路径内涵，尝试主题深化同心共建行动 完善基层治理体系主要做法成立“1+6+N”群众动员体系， ，以“盐和握手”治理品牌和“有善盐窝”文化品牌为牵引。
实现政府治理同社会调节、群众自治良性互动， 威海高区：探索外卖骑手群体全链条志愿处事机制点燃基层治理“新引擎” 威海高区坚持以党建引领基层治理，村民到场治理的积极性、主动性显著提升， 东营市利津县盐窝镇：以文化善治激活基层治理新动能 盐窝镇下辖125个行政村、处事人口8.1万，尝试主题构建“直面问、现场议、分类解”工作机制 提高党建引领基层治理程度主要做法直面问事，探索构建“红色引领链（强组织）、暖心处事链（优保障）、治理活力链（促到场）”三链协同的志愿处事体系，深入探索文化赋能基层治理新路径，完善机制，强化激励，构建新就业群体“友好小区”。